tiistai 14. kesäkuuta 2016

Loppuyhteenveto 6-10.6.2016

Kotiin lähtö perjantaina 10.6.2016




Päivä kului kokonaan matkustaessa takaisin kotiin. Matkalla vielä pohdimme kokemaamme ja näkemäämme. Olemme hyvin tyytyväisiä matkan antiin. Varmasti kokemuksista siirtyy uusia käytänteitä omaan työhömme.


Erasmustiimissä mukana Erja Sillanpää, Anni Lampinen ja Kaisa-Leea Kurko






Special thanks to Peter!



perjantai 10. kesäkuuta 2016

Maanantai 6.6.2016

Hallo Rotterdam!







Kouvolan asema klo 5
Aamu alkoi varhain. Viideltä treffattiin kollegoiden kanssa Kouvolan asemalla. Kovin oli viileää Kouvolassa aamuvarhaisella. Helsinkiin matkattiin KSAOn pikkubussilla odottavin mielin. Helsinki-Vantaalla aika sujahti siivillä ja päästiin sujuvasti koneeseen.

Meidän kanssamme matkaan oli lähdössä neljä kollegaa Ylivisekasta, heidät tapasimme lentokoneessa.
 

Peter Post
Perillä Amsterdamin kentällä meitä odotti kaksi kuljettajaa suuren maailman tyyliin. Ajelimme Rotterdamin vajaassa tunnissa. Pikaisesti kiikutimme laukut hotellille säilytykseen ja matka jatkui. Reissun isäntä Peter Post tuli hakemaan meitä hotellilta ja menimme tutustumaan yhteen Zadkinen kouluista. Peter oli järjestänyt meille perillä perinteisen hollantilaisen lounaan. 
 

Lounaan jälkeen kuulimme johdantoa Teaching department ja Care shop toiminnasta. Peter esitteli meille hollannin koulutusjärjestelmää ja heidän tapaansa toteuttaa sosiaali- ja terveysalan koulutusta. Peterin esitys herätteli meidät hyvin aiheeseen. Tuli pohdittua järjestelmien nykytilaa niin kotimaassa kuin täälläkin.

Koko porukka hotellilla



Rotterdamin maisemia

Pitkän päivän jälkeen jaksoi vielä tutustua lähistöllä oleviin nähtävyyksiin.


 

Tiistai 7.6.2016

Morgen!







Care shop
Hyvin nukutun yön jälkeen nautimme hotellin maittavan aamiaisen ja ehdimme tekemään lyhyen kierroksen paikallisella torilla. Tori oli mahtavan kokoinen ja sieltä olisi löytynyt mitä vain, juustoista kauniisiin kankaisiin. Mutta velvollisuudet odottivat ja lähdimme taksilla kohti Zadkine Center Katendrechtiä, joka on paikallinen Care shop. Tämä muistutti toiminnaltaan meidän Helliä, mutta oma Hellimme ei häpeä kuitenkaan tämän rinnalla.






Monique ja Peter








Aamulla vaihdoimme kuulumisia erilaisista oppimisympäristöistä. Monique ja Peter kertoivat meille Hollannin koulutuksen uudistumisesta, joka pitää sisällään samoja elementtejä kuin Suomenkin tulevat muutokset.





Taija ja Taina kertoivat Tasankotien kevään projektista. Kaisa ja Tanja esittelivät Hellin toimintaa. Esitykset saivat aikaan keskustelua ja uusia ideoita myös Hollannin isännille. Kevyen ja maittavan lounaan jälkeen teimme lyhyehkön kävelyn tutustuen uudistuneeseen entisten "punaisten lyhtyjen" alueeseen. Matkalla näkyi myös uljas Rotterdam laiva, parikin päiväkotia ja kauniita uudistettuja taloja ja puistoja. Sää oli aurinkoinen ja lämmin.  


Rotterdam laiva





























Iltapäivällä kuunneltiin Peterin perusteellista esitystä siitä, mitä kaikkea tulee ottaa huomioon perustettaessa opetusosastoa (teaching department). Tästä Peter erityisesti nosti esille osallistujien innostuksen ja sitoutumisen sekä tarkan suunnittelun. Päivä oli kaikin puolin antoisa.




Illalla tutustuimme hotellin lähiympäristöön. Kiertelimme vanhaa satamaa, jossa nautimme maistuvan illallisen Stocholm ravintolassa. Ruoka hyvää, mutta annokset sopivia. Illallisen jälkeen kiertelimme hieman vielä ostoskadulla ja ihmettelimme suurkaupungin hiljaisuutta. Kaupat siis sulkevat ovensa jo kuudelta.

Keskiviikko 8.6.2016

Tänään matkamme suuntasi kohti Spijkeniasseä. Vierailimme monitoimikeskuksessa, jonka yhteydessä toimii mm. koulu ja päiväkoti. Ihmiset olivat kovin ystävällisiä. Meille esiteltiin peruskoulun ja ammatillisen koulutuksen toimintaa sekä päiväkodin toimintaa. Toimipiste koulutti lastenhoitajia päiväkoteihin sekä koulunkäynnin ohjaajia. Kolmivuotinen koulutus kuulosti vaativalta. Päivät ovat pitkiä, koulutusaikaa on tasolla 4 lyhennetty vuodella. Pohdimme yhdessä Zadkinen opettajien kanssa koulutuksen yhtäläisyyksiä ja eroja Suomeen verrattuna. Meillä painottuu osaamusperusteisuus. Täällä hallitus on määrännyt aika tiukaltakin kuulostavat tuntimäärät, miten paljon koulutuksen tulee kestää. Vaikuttaa kuitenkin siltä, että opetusta on viety todella paljon myös käytäntöön.






Koululta siirryimme kadun toiselle puolelle Care shop toimipisteeseen. Tässä yksikössä avustavat toiminnot olivat kohdentuneet pitkälti lapsiperheiden auttamiseen ja myös vanhusten tai yksinäisten avustaminen. Nyt oivalsimme konkreettisesti, että Care shop -toiminta on tarkoitettu tällä hetkellä vain 1 ja 2 tason hoiva-alan opiskelijoille.



Näiden aamupäivän vierailujen jälkeen innostuksemme lisääntyi. Mieleemme alkoi tulvia erilaisia ideoita, miten voisimme kehittää työelämäyhteistyötä ja lisätä opetusta käytännön työelämässä. Ajattelimme esimerkiksi yhteistyön tiivistämistä kaupungin kotihoidon kanssa. Opiskelijat voisivat olla iso ilo ja apu vanhuksille, jotka eivät välttämättä tarvitse hoidollisissa toimenpiteitä.
Aamupäivän käyntien jälkeen nautimme runsaan lounaan taas meille uudessa Zadkinen toimipisteessä.












Iltapäivällä suuntasimme vierailulle Zadkinen Teaching Department yksikköön. Yksikössä oli neurologisesti sairaita asukkaita ja vanhuksia. Kaksi opiskelijaa esittelivät meille yksilön toimintaa ja saimme tutustua yksikön eri osastoihin. Yksikkö oli valoisa ja tilaa oli paljon. Päiväkeskuksen puolella oli runsaasti erilaista toimintaa ja paljon huoneita joissa oli erilaisia toimintapisteitä. Talosta löytyi mm. omat huoneet leipomiseen, kynttilöiden valmistamiseen ja musiikkihuone. Toiminnassa selkeästi korostui yksilöllisyys, toiminnallisuus ja valinnanvapaus. Asukkaita oli hyvin vähän vuoteessa, selkeästi toiminta-ajatus oli se, että kaikki ketkä kykenee, autetaan ylös päivän ajaksi.











Opiskelijat olivat molemmat olleet puolen vuoden Teaching Department jaksolla talossa. He olivat hyvin tyytyväisiä kokemukseen. Alussa ohjausta saa enemmän, mutta jakson edetessä vastuuta annetaan enemmän ja opiskelijat oppivat mielekkäällä tavalla hoitotyötä. He ratkaisevat itsenäisesti käytännössä esiintyviä ongelmia yhdessä muiden opiskelijoiden kanssa.











Ilta kuluikin liikunnallisissa merkeissä. Kiipesimme kaupungin rautatieaseman kupeeseen rakennetut valtavat rappuset ja ihailimme maisemia lähes lintuperspektiivistä. Myös asema itsessään oli aika vaikuttava näky. Ehdimme myös hieman tehdä ostoksia, kun pääsimme viimeinkin aivan ydinkeskustaan asti. Palkitsemme tämän jälkeen itsemme erittäin hyvällä pitsalla ravintola O’pazzossa aivan hotellimme vieressä.

Torstai 9.6.2016


Aamupäivä vietettiin Zadkinen koululla yhdessä Peterin kanssa. Vaihdoimme kokemuksia, keskustelimme ja teimme johtopäätöksiä vierailun aikana nähdystä ja kuullusta. Isäntämme saivat myös vinkkejä meidän oppimisympäristö Hellistä, joka osoittautui monipuoliseksi, hyvin yhteisöä palvelevaksi kokonaisuudeksi. Paljon pohdimme myös sitä, miten voimme Hellin toimintaa kehittää edelleen. Lisäksi mietimme sitä, miten oppimisosasto -ajattelua voidaan jalkauttaa meillä sotessa. Opimme sen, että kaikki ei kuitenkaan tapahdu hetkessä. Ylivieskan kollegat ovat kehittäneet toimintaa kolme vuotta ja Zadkinessa nykytilanteen saavuttaminen vei kymmenen vuotta. Onneksi voimme hyödyntää jo tehtyjä toimintamalleja, ja pääsemme eteenpäin.



Erasmus sairaala
Lounaan jälkeen siirryimme yliopistolliseen Erasmussairaalaan. Meille esiteltiin synnytysosaston, keskosten teho-osaston ja lastenkirururgian osaston toimintaa. Lasten kirurginen osasto toimii oppimisosastona. Myös täällä saimme kuulla kahden eri tasoilla (taso 5 joka on AMK ja taso 4) opiskelevan opiskelijan sujuvan esityksen. Nämä opiskelijat työskentelevät osastolla parina 20 viikon ajan. Oppimisosastolla harjoitteluaan tekevillä opiskelijoilla jaksoon  kuuluu myös 1-2 opetuspäivää koululla. Opettaja käy opettamassa niillä oppimisosastolla, mistä oma työkokemus on.

Nämä opiskelijat kuvasivat eroavaisuuksia perinteiseen harjoitteluun. Oppimisosastolla he joutuvat itse hakemaan tietoa ja ratkaisemaan ongelmia. Jos itse ei tiedä, osastolla kysytään parilta. Jos hänkään ei tiedä, vasta sitten kysytään ohjaajalta. Perinteisessä systeemissä ohjaaja usein “vetää perässään” opiskelijaa ja antaa valmiita vastauksia. Opiskelijat suhtautuivat erittäin myönteisesti oppimisosastolla opiskeluun. Kerran oppimisosastoa kokeilleet, halusivat aina tehdä seuraavankin jakson oppimisosastolla.


Viimeinen päivä päättyi Peterin ohjeiden mukaan City Walk:lla. Eli tässä kohtaa oli aikaa tehdä ostoksia. Ilta huipentui koko porukalla yhteiseen illallisen Jamie Oliverin italialaisravintolassa.